陸豐市把扶持壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟作為凝聚黨心民心、鞏固脫貧成效的重要抓手，堅持黨管農(nóng)村工作，通過扶持試點，盤活資產(chǎn)資源，拓寬增收路徑，開辟村級集體經(jīng)濟發(fā)展壯大的新路徑，為穩(wěn)定脫貧、持續(xù)致富打下堅實基礎。

　　去年以來，陸豐市把扶持壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟作為凝聚黨心民心、鞏固脫貧成效的重要抓手，堅持黨管農(nóng)村工作，通過扶持試點，盤活資產(chǎn)資源，拓寬增收路徑，開辟村級集體經(jīng)濟發(fā)展壯大的新路徑，為穩(wěn)定脫貧、持續(xù)致富打下堅實基礎。

　　黨建領跑，筑造過硬“橋頭堡”。發(fā)揮黨組織領導核心作用，成立扶持壯大村級集體經(jīng)濟領導小組，推行市鎮(zhèn)領導干部包片聯(lián)系指導試點村制度，加強實施項目的風險排查，強化上下聯(lián)動、通力協(xié)作，形成市委統(tǒng)一領導、職能部門合力推進、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)籌實施、村級具體落實的“一盤棋”格局，“四力齊發(fā)”推動村級集體經(jīng)濟發(fā)展壯大。強化頭雁隊伍建設，嚴格抓好扶持村黨組織帶頭人選配管理工作，注重選拔任用政治素質好、“雙帶”能力強、群眾認可度高的優(yōu)秀帶頭人，全力推行村黨組織書記、村委會主任、村級集體經(jīng)濟組織負責人三個“一肩挑”。壓實基層黨組織主體責任，對各試點村補助資金管理實行績效評價制度，評價結果作為鎮(zhèn)村領導干部提拔使用、評先評優(yōu)、績效考核的重要依據(jù)，推動鎮(zhèn)村“一把手”親自抓、用心抓。

　　產(chǎn)業(yè)助跑，繪好脫貧“路線圖”。加強規(guī)劃引領和政策支持，出臺《陸豐市2019年扶持壯大村級集體經(jīng)濟試點工作實施方案》，以增強村級集體經(jīng)濟造血功能為主攻方向，重點做好規(guī)范“三資”管理、培植農(nóng)業(yè)主導產(chǎn)業(yè)、創(chuàng)新開展組織形式、發(fā)展專業(yè)合作組織、挖掘自然資源潛力、發(fā)展壯大旅游經(jīng)濟等六大文章，拓寬發(fā)展路徑，增強“造血”功能，多元化增加村級集體經(jīng)濟收入。如，甲東鎮(zhèn)聯(lián)湖村黨支部以入股的形式投資種植優(yōu)質甘薯，擴大新流轉撂荒地230畝，建設節(jié)水灌溉設施和3處蓄水池，實現(xiàn)村集體經(jīng)濟每年穩(wěn)定增收3.6萬元。碣石鎮(zhèn)角溪坂村黨支部領辦經(jīng)濟聯(lián)合社，推行“黨支部+合作社+農(nóng)戶”的方式，投資建設綠化苗木種植產(chǎn)業(yè)基地，利用村環(huán)境好、氣候佳、場地廣等優(yōu)勢，種植80畝香樟和楓葉樹，預計每年增加集體收入5-10萬元。

　　群眾跟跑，敲開致富“幸福門”。充分利用村級集體經(jīng)濟項目帶動村民增收，通過盤活荒廢土地、入股分紅、市場租賃的方式，為村民提供更多就業(yè)崗位，多種渠道增加村民收入，進一步改善農(nóng)村人居環(huán)境，讓村民共享發(fā)展紅利、共建美麗鄉(xiāng)村。通過開展扶持壯大村級集體經(jīng)濟試點工作，預計增加就業(yè)崗位316個，帶動村級集體經(jīng)濟增收120萬元，涌現(xiàn)陂洋陂溝村、金廂下埔村、河東秋冬村等一批群眾反映好、經(jīng)濟效益高、輻射帶動強的示范村，推動各鎮(zhèn)村比學趕超、創(chuàng)先爭優(yōu)，帶動全市村級集體經(jīng)濟空殼村全部“清零”。